发表时间：2013-9-22
有效期：20天

「公司」：合资，连锁快餐，5000人
「要求」：专科及以上学历，5年以上大型快餐连锁的营运全面管理工作经验；熟悉营运发
展趋势，营运管理模式和工作流程；有良好的战略规划、统筹分析能力；优秀的职业素养、团队精神、责任心强，能承受压力和接受挑战。
「岗职」：
1、全面主持所辖店面的日常营运及与营运有关的业务处理，制订完成各分店年度营业收入指标、控制人工成本、材料成本及各项费用开支；
2、执行公司战略规划及与日常营运相关的制度体系、业务流程，推动企业战略经营目标的实现；
3、实施公司重大营运计划、进行市场发展跟踪和策略调整，加速内部管理机制的完善；
4、建立规范、高效的连锁店面营运管理体系并优化完善，指导部门内部的规范化作业流程；
5、制定连锁店面营运管理标准，考核各连锁店面的营运指标及年度计划的完成情况，协助上级处理客户的重大投诉；
6、代表公司处理店面与所在物业商场的良好关系，保证信息畅通；
7、协助公司企划部门制定公司不同时段的战略发展、市场策划及营销计划，并负责监督实施；
8、建设和管理高素质的团队，并指导其完成工作任务；
9、对所辖安全责任事故（含人身、财产）负全部责任。
「年薪」：20－30W
「工作地点」：北京