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让客户的雇佣取得进步,是我们的追求

因此,您将从我们的合作意见中获益,包括:

    民营餐企如何吸引人才、留住人才、用好人才

引进高管的时机

经验与技能及文化的适配性

创新岗位的方向共创

团队要招一致还是多样性的人

    内卷时期对高管提出了哪些新的要求

    当下人才观察


常猎岗:

-C级岗位:CEOCFO、CMO

-总部职能一号位: 营运总监、HRD、市场总监、供应链总监、食安总监、加盟总监等

 

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北京 连锁中餐 财务总监

发布时间:2014-03-27

公司:民企,中餐,3000

岗责:
一、业务管理:

1. 规划与政策制定
2.
预算管理

3.
资金管理

4.
资金安全管控

5.
成本/费用管控

6.
税务筹划

7.
资产管理

8.
投资管理

9.
会计核算

10.
店面工作指导

11.
库房管理

二、团队管理:
1.
明确下属的岗位工作职责与要求,指导其制订工作计划、目标,监督进度
   与执行质量。

2.
通过沟通、培训等手段提升团队个体和团体能力和素质;

3.
定期对门店会计岗位进行技能考核,与驻总沟通收集业务反馈情况;

4.
配合人力资源部门,对本部门人员进行绩效考评。

 

要求:
1.
本科以上学历,财务金融类专业;

2. 2
年以上大型连锁餐饮企业的财务总监或3年以上财务经理工作经验;

3.
精通国家财税法律规范,具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处
   理
经验;
4.
有较强的沟通协调能力、有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神。


工作地点:北京

年    薪:面议(五险一金)

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