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让客户的雇佣取得进步,是我们的追求

因此,您将从我们的合作意见中获益,包括:

    民营餐企如何吸引人才、留住人才、用好人才

引进高管的时机

经验与技能及文化的适配性

创新岗位的方向共创

团队要招一致还是多样性的人

    内卷时期对高管提出了哪些新的要求

    当下人才观察


常猎岗:

-C级岗位:CEOCFO、CMO

-总部职能一号位: 营运总监、HRD、市场总监、供应链总监、食安总监、加盟总监等

 

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[京餐猎]-人资总监

发布时间:2018-08-21

委托企业

连锁大中餐,人均200以上,门店近10家;

向老板汇报。

 

当前任务

1、优化、改进人力资源部管理制度、体系,与时俱进,提高员工战斗力;

2、上新举措,逐步解决门店用工刚需。

 

任职资格

13年以上连锁大中餐的人力资源总监的经验;

2、有人资体系建设与优化的成功落地案例;
3
、喜欢急脾气特点的领导

薪酬待遇

月薪30K(单休)

 

工作地

北京丰台

 

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