发布时间：2013-4-26

有效期：15天

岗位职责：

1、检查、指导连锁店面运营，落实公司运营管理要求（含营销计划落实及大客户管理），督导店面规范运营;

2、协助解决店面运营问题，提出具体改进方案，确保提质增效工作;

3、分析并解决督导部提出的店面运营存在的问题，撰写回复报告，保证工作及时处理并顺利衔接;

4、制定连锁店营建计划，督导营建工作，确保按时按质完成;

5、及时解决顾客对连锁店的投诉，按照公司制度规范操作，确保顾客满意;

6、收集店面日常运营信息，为运营管理改进提供数据及信息支撑，保证运营管理贴近客户贴近市场;

7、区经理负责3-5家餐厅的管理及营运工作；

8、完成上级交待的其他工作。

任职条件：

1. 30-38岁，大专以上学历，2-3年行业运营管理相关经验。

2. 熟悉餐饮业相关法律、法规，熟悉连锁店运营管理流程。

3. 责任心、原则性强。

工作地点：北京

月薪：6－7K（五险一金）